「エージェント・サーナ」の特徴を丸ごと解説_障害者雇用求人を扱う求人サイトの評判・口コミは？

2025年11月5日

今回は障害者雇用求人を扱う「エージェント・サーナ」について解説します。

「障害者雇用求人で働きたい」「まずは短時間勤務で働きたい「一般企業か就労移行支援事業所で迷っている」など悩みがある方の参考になれば幸いです。

エージェント・サーナの特徴

・障害者転職の支援実績30年以上

・2か月以内の内定率60％以上

・転職後の定着率99.5％

・求人探しから面談対策、入社後のフォローまでサポートしてくれる

＼無料会員登録はたった60秒で完了／

エージェント・サーナ公式サイト

エージェント・サーナとは
エージェント・サーナの特徴
無料会員登録の方法
障害者向け就職サービスまとめ

エージェント・サーナとは

エージェント・サーナは、障害のある方の就職・転職を専門にサポートする転職エージェントサービスです。

運営元は株式会社イフで、障害者雇用に関する豊富なノウハウと企業ネットワークを持っています。身体障害、内部障害、精神障害など、様々な障害種別の方に対応しており、一人ひとりの状況や希望に合わせたきめ細やかな転職支援を提供しています。

一般的な転職エージェントとの大きな違いは、障害者雇用に完全特化している点です。障害への理解が深いキャリアアドバイザーが、求職者の障害特性や配慮事項を丁寧にヒアリングし、適切な職場環境を提案してくれます。また、企業側にも障害者雇用の重要性や受け入れ体制について働きかけを行っており、双方にとって納得のいくマッチングを実現しています。

エージェント・サーナでは、大手企業から中堅企業まで幅広い求人を取り扱っており、事務職を中心に営業、技術職、専門職など多様な職種の紹介が可能です。東京、大阪、名古屋などの主要都市はもちろん、全国各地の求人に対応しているため、地方在住の方でも利用しやすいサービスとなっています。

エージェント・サーナの特徴

エージェント・サーナには、障害のある方の就職活動をより効果的にサポートするための、さまざまな特徴があります。

ここでは、特に注目すべきポイントについて詳しく解説していきます。

障害者転職の支援実績30年以上

エージェント・サーナの最大の強みは、30年以上にわたる障害者雇用支援の実績です。

この長年の経験から蓄積されたノウハウは、他の追随を許さないものがあります。様々な業界・職種における障害者雇用の成功事例や、企業側の受け入れ体制づくりのポイント、求職者が直面しやすい課題とその解決策など、実践的な知見が豊富に蓄えられています。

2ヵ月以内の内定率60%

エージェント・サーナのもう一つの特筆すべき点は、2か月以内の内定率が60％以上という高い実績です。転職活動は長期化すると精神的にも経済的にも負担が大きくなりますが、エージェント・サーナでは多くの方が短期間で内定を獲得しています。

この高い内定率を実現できる理由は、精度の高いマッチングにあります。キャリアアドバイザーが求職者の希望や適性、障害特性を深く理解した上で、最適な求人を厳選して紹介するため、応募から内定までがスムーズに進みます。闇雲に多くの求人に応募するのではなく、本当に合った企業に絞って活動できるのです。

転職後の定着率99.5％

エージェント・サーナの支援の質の高さを示す最も重要な指標が、転職後の定着率99.5％という驚異的な数字です。せっかく転職しても早期に退職してしまっては意味がありませんが、エージェント・サーナを通じて転職した方のほとんどが、その職場で安定して働き続けています。

この高い定着率の背景には、入社前の徹底したマッチングと、入社後の継続的なフォロー体制があります。単に内定を取ることをゴールとせず、求職者が長く安心して働ける環境を見つけることを最優先にしているのです。

障害のある方の転職では、給与や待遇だけでなく、通勤の利便性、必要な配慮が受けられるか、職場の理解があるかなど、考慮すべき要素が多岐にわたります。エージェント・サーナでは、こうした細かな条件まで丁寧に確認し、入社後に「想定と違った」というギャップが生まれないよう、事前の情報共有を徹底しています。その結果、入社後も安定して働き続けられる環境が実現しているのです。